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Ein junger Mann und eine junge Frau auf einem Balkon. Sie scheinen Essen zubereitet zu haben, es steht Olivenöl und eine Kelle neben ihnen auf dem Tisch. Sie lächeln freundlich in die Kamera.

Schweizerisches Rotes Kreuz

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Das Schweizerische Rote Kreuz (SRK) ist die älteste und grösste humanitäre Organisation der Schweiz. In den Bereichen Gesundheit, Integration und Rettung engagieren wir uns für Menschen in Not. Wir sind in der ganzen Schweiz vertreten und in über 30 Ländern aktiv.

Ethische Richtlinien

Für eine Kultur des Respekts

Vielfalt ist kein Trend, sondern ein ethisches Gebot und eine organisationale Notwendigkeit. Das Schweizerische Rote Kreuz bekennt sich zu einer Kultur, in der alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität – gleichberechtigt teilhaben und mitgestalten können.

Was das konkret heisst

  • Kontinuierliche Sensibilisierung unserer Mitarbeitenden und Freiwilligen durch Schulungen und regelmässige Austauschformate

  • Systematischer Abbau von strukturellen Barrieren in unseren Prozessen, Abläufen und Richtlinien

  • Überprüfung auf Diskriminierungsrisiken in allen organisatorischen Bereichen

  • Entwicklung und Implementierung von internen Leit- und Richtlinien, die Inklusion fördern

  • Integration von Inklusion und Vielfalt als Querschnittsthema in Personalentwicklung, Programmen und Partnerschaften

Dieses Engagement ist kein Selbstzweck: Diversität führt zu besseren Entscheidungen, authentischen Partnerschaften und stärkerer Wirkung – für die Menschen, denen wir helfen.

Lieferantenkodex (Supplier Code of Conduct)

Das SRK legt grossen Wert auf eine verantwortungsvolle und nachhaltige Beschaffung. Wir arbeiten nur mit Organisationen zusammen, welche in wirtschaftlicher, sozialer und ökologischer Hinsicht über die gesamte Lieferkette hinweg nachhaltig arbeiten. Unser Lieferantenkodex definiert die entsprechenden Mindesterwartungen, welche die Lieferanten, deren Subunternehmer und Zulieferer einzuhalten haben.

Corporate Governance im Verein SRK

Wir verpflichten uns zu einer verantwortungsvollen, wirtschaftlichen und transparenten Unternehmensführung. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit und transparente Kommunikation zwischen den einzelnen Rotkreuz-Organisationen bilden zentrale Bausteine unserer Arbeit.

Corporate Governance Bericht
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Meldung von unrechtmässigem Verhalten (Whistleblowing)

Haben Sie ein Fehlverhalten innerhalb des Schweizerischen Roten Kreuzes (SRK) beobachtet? Sind Ihnen Risiken bekannt, die das SRK gefährden könnten? Solche Beobachtungen können Sie über ein externes Meldeportal anonym melden.

Zur Melde-Plattform
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